Facebook RSS Twitter
Facebook RSS Twitter
AcasăCodul munciiSTOP DEZINFORMĂRII - Administratorii NU sunt obligați să aibă CIM (puneți punct...
Codul munciiNewsSalarizare

STOP DEZINFORMĂRII – Administratorii NU sunt obligați să aibă CIM (puneți punct manipulărilor juridice din mediul online)

3116
14

„ Pentru contabilitate și salarizare – recomandăm NextUp ”

Dragi antreprenori, dragi colegi contabili și consultanți fiscali, in ultima perioadă asistăm la o EPIDEMIE de postări alarmiste și complet FALSE despre „amenzi pentru administratori fără CIM”. Se răspândesc capturi din procese-verbale de constatare, se creează panică nejustificată, se interpretează greșit legislația.

⚠️ SĂ CLARIFICĂM O DATĂ PENTRU TOTDEAUNA – via LegalWise Consulting:

NU EXISTĂ NICIO OBLIGAȚIE LEGALĂ ca administratorul unui SRL să aibă contract individual de muncă cu societatea pe care o administrează!

📋 Ce spune LEGEA, nu Facebook-ul: Art. 196¹ alin. 3 din Legea 31/1990: “Asociatul unic POATE avea calitatea de salariat al societății cu răspundere limitată al cărui asociat unic este.”

Observați cuvântul magic? POATE! Nu “TREBUIE”, nu “ARE OBLIGAȚIA”, nu “ESTE NECESAR” – POATE! În limba română juridică (și nu numai), “poate” = FACULTATE, nu OBLIGAȚIE.

⚖️ Ce spune JUSTIȚIA, nu “experții” de pe grupuri:

Decizia nr. 259/23.04.2009 – Curtea de Apel Oradea a stabilit CLAR:
✅ Administratorul NU este obligat să aibă CIM în societatea sa
✅ Încheierea contractului de muncă este o FACULTATE, nu o OBLIGAȚIE
✅ ITM-ul NU poate sancționa prezența administratorului la sediul firmei fără CIM
✅ Activitatea administratorului se desfășoară în baza MANDATULUI, nu a raporturilor de muncă

Curtea a ANULAT procesul-verbal ITM care pretindea că un asociat unic-administrator ar desfășura “muncă la negru” în propria firmă. Logic, nu? Cum să fii “la negru” în firma ta, când TU ești patronul, când TU iei deciziile, când NIMENI nu te plătește pentru că TU plătești?

🎯 Despre acea “amendă virală”: Procesul-verbal care circulă pe rețelele sociale a fost dat pe baza unei Ordonanțe de Guvern privind SERVICIILE DE RIDESHARING – nu are NICIO legătură cu administrarea generală a societăților comerciale! Este ca și cum ai fi amendat pentru că nu porți cască de protecție… când tu ești avocat în birou, nu muncitor în construcții! Context greșit = amendă nelegală = contestație în instanță = anulare.

💼 Realitatea juridică:

1️⃣ Administratorul acționează în baza MANDATULUI (art. 137-153 din Legea 31/1990)
2️⃣ Poate să aleagă să fie și salariat, dacă dorește (pentru vechime, CAS, CASS etc.)
3️⃣ NU este obligat să fie salariat pentru a-și exercita funcția de administrator
4️⃣ Remunerația de administrator se stabilește prin AGA și nu este supusă raporturilor de muncă

⛔ OPRIȚI PANICA NEJUSTIFICATĂ!

Stimați “informatori online”, inainte să postați screenshot-uri cu PV-uri, înainte să spuneți “am auzit că…”, înainte să creați PANICĂ în rândul antreprenorilor:

🔍 CITIȚI LEGEA!
🔍 ÎNȚELEGEȚI CONTEXTUL!
🔍 CONSULTAȚI UN SPECIALIST!
🔍 VERIFICAȚI JURISPRUDENȚA!

NU mai răspândiți informații juridice greșite! Aveți responsabilitatea morală și profesională să verificați ce comunicați!

🎯 Concluzie LegalWise Consulting: Administratorul SRL:

• ✅ NU este obligat să aibă CIM
• ✅ Acționează în baza mandatului legal
• ✅ POATE opta pentru CIM dacă dorește (facultate, nu obligație)
• ✅ NU poate fi amendat pentru că administrează fără CIM

Când legislația contează, nu zvonurile online. Consultanță juridică, fiscală și contabilă bazată pe LEGE, nu pe postări virale.

🔴 Dacă întâlniți astfel de interpretări greșite, trimiteți-le această postare.
🔴 Dacă ITM vă emite PV pentru această “infracțiune”, CONTESTAȚI și CONSULTAȚI un specialist.

Haideți să respectăm legislația românească așa cum este ea scrisă, nu cum o interpretează fiecare pe Facebook!

Multumim LegalWise Consulting.

NU UITATI SA DATI UN LIKE SI PAGINII NOASTRE DE FACEBOOK – CLICK AICI – SAU SA VA ABONATI LA NEWSLETTER – VEZI PARTEA DREAPTA LA SECTIUNEA „Abonare la blog – via e-mail”. NOU – ACUM AVEM SI UN GRUP PE FACEBOOK – CLICK AICI, DAR SI UNUL DE TELEGRAM – CLICK AICI.

🔍 ALTE RESURSE UTILE – DIN ULTIMA PERIOADA: 🔍

✅ – HAI SA AJUTAM! – Solicitare sprijin pentru Asociația Literata. Va mulțumim anticipat tuturor! – click aici sau click aici (F 177)

⏰ – RESURSE UMANE / CODUL MUNCII – ULTIMELE NOUTATI – CLICK AICI
▶️ – TOTUL DESPRE BILANTUL LA 31.12 – CLICK AICI
💡- NOUTATILE LEGISLATIVE (LA ZI) – CLICK AICI
✅ – SECTIUNE MODIFICARI IN DOMENIUL TVA – click aici
⚠️ – CUM STAI LA CURENT CU NOUTATILE FINANCIAR-CONTABILE – CLICK AICI

✅ ABONEAZA-TE LA NOUL NOSTRU CANAL DE YOUTUBE ✅ – click aici – DUPA CARE DAI CLICK PE „SUBSCRIBE” SI APOI PE CLOPOTEL. MULTUMIM! ⚠️ CONTABILI PE FACEBOOK ⚠️ – CLICK AICI

Articolul precedent
NEWS – Antifrauda ANAF anunțǎ mǎsuri ferme în transportul alternativ ilegal
Articolul următor
Soluția NextUP ERP – de ce nu toate softurile de gestiune a datelor financiar-contabile sunt egale: ghidul complet al unei alegeri potrivite

RELATED ARTICLES

14 COMENTARII

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.

- Advertisment -
- Advertisement -
" Pentru contabilitate și salarizare - recomandăm NextUp " Dragi antreprenori, dragi colegi contabili și consultanți fiscali, in ultima perioadă asistăm la o EPIDEMIE de postări alarmiste și complet FALSE despre „amenzi pentru administratori fără CIM”. Se răspândesc capturi din procese-verbale de constatare,...STOP DEZINFORMĂRII - Administratorii NU sunt obligați să aibă CIM (puneți punct manipulărilor juridice din mediul online)
Facebook RSS Twitter

Cele mai populare

Populare acum

©
error: Conținutul este protejat !!