Precizare cu privire la completarea sporurilor in Revisal-ul nou

Având în vedere adresa INSPECŢIEI MUNCII nr.12139/SMMRMCCM/15.11.2011, ITM Bihor, comunică următoarele:

Potrivit art. 3 alin. 2 lit.g. din H.G. nr. 500/2001 – text integral – privind registrul general de evidenţă a salariaţilor, modificată prin Hotărârea nr.1105/2011 – text integral – registrul se completează în ordinea angajării şi cuprinde salariul de bază lunar brut şi sporurile, astfel cum sunt prevăzute în contractul individual de muncă.

Elementele “salariu” şi “sporuri“ vor fi completate în Registrul general de evidenţă a salariaţilor, întocmit în formă electronică, aşa cum sunt ele negociate şi prevăzute în contractul individual de muncă, sau contractul colectiv de muncă aplicabil.

Completarea modificării acestor elemente se v-a efectua numai în condiţiile în care acest fapt este impus de încheierea unui act adiţional la contractul individual de muncă şi nu lunar funcţie de salariul realizat.

Recapitulare articole utile pe problematica Revisal 5.0.6 – click aici

În situaţia în care în lista predefinită a sporurilor, identificată în aplicaţia Revisal, nu se regăsesc sporurile acordate de un angajator, acestea pot fi introduse prin meniul “Angajator”> “ Sporuri”> “ Adăugare sporuri”.

De asemenea ITM-ul menţioneaza faptul că în conformitate cu prevederile H.G. nr. 500/2011, privind registrul de evidenţă a salariaţilor, modificată prin Hotărârea nr.1105/2011, elementul prevăzut la art. 3 alin. 2 lit. g. se completează în registrul de evidenţă a salariaţilor şi pentru contractele individuale de muncă deja înregistrate, până la data de 15 decembrie 2011.

Sursa – itmbihor.ro