Ca în fiecare an, sărbătorile de iarnă repun pe agenda inspectorilor de muncă din cadrul ITM, acțiuni de verificare a modului în care sunt respectate dispozițiile legale cu privire la deținerea, transportul, manipularea, depozitarea sau comercializarea articolelor pirotehnice, de către agenții economici care desfășoară astfel de activități.
În anul 2019, acţiunea este motivată de unele evenimente grave petrecute anii anteriori în tară şi străinătate, care s-au soldat cu explozii şi incendii de mari proporţii la depozite de articole pirotehnice provocând mari pagube materiale şi uneori chiar victime, consecințele făcându-se resimţite pe o suprafaţă considerabilă în jurul acestor depozite.
NEWS – Legea nr. 263/2019 (modificare Cod Fiscal) – eliminare supra-impozitare contracte de muncă (CIM) part-time – CLICK AICI
Sunt vizate în special aspecte cu privire la modul de depozitare și manipulare, la modul de etichetare a acestor produse, inclusiv dacă au inscripționate în limba română instrucțiuni de utilizare, categoria din care fac parte, termenul de garanție precum și pericolele pe care le poate genera păstrarea, depozitarea, manipularea sau folosirea lor neconformă.
ITM atrage din nou atenția tuturor factorilor implicați, că nerespectarea dispozițiilor legale în materie poate atrage atât răspunderea penală cât și răspunderea contravențională a celor vinovați.
IMPORTANT – CLICK PE CLOPOȚELUL ROSU DIN COLTUL ECRANULUI (STÂNGA JOS), SAU TE ROG SA DAI ACCEPT IN FEREASTRA CE APARE LA INTRAREA PE SITE – SI ABONEAZĂ-TE LA NOTIFICĂRI. DE CÂTE ORI PUBLICAM CEVA, AJUNGE MAI REPEDE LA TINE DECÂT LA CEI CARE NU SUNT ABONAȚI. PENTRU ABONARE LA NEWSLETTER – CLICK AICI
Astfel, constituie infracțiune și se pedepsește cu închisoare de la 3 luni la un an sau cu amendă, orice operațiuni cu articole pirotehnice efectuate fără drept, comercializarea articolelor pirotehnice din categoriile 1 și P1 către persoane care nu au împlinit vârsta de 18 ani precum și a articolelor pirotehnice destinate a fi utilizate doar de către pirotehnicieni.
De asemenea, amenzile de care sunt pasibili ce-i care încalcă legea, sunt cuprinse între 1000 lei și 7500 lei, în cazul contravenienților persoane juridice, limitele minime și maxime ale amenzilor majorându-se cu 100%.
Sursa (cu multe multumiri de la noi) – Biroul de presă al ITM Arad
ALTE ARTICOLE RECENTE SI UTILE:
– Decizie internă privind programarea (planificarea) concediilor de odihnă pe anul 2020 – gratuit, editabil și actualizat (model) – click aici
– Registrul electronic de evidență a zilierilor – manualul de utilizare oficial ITM (incl. termeni și condiții) – CLICK AICI
– Ghidul asociațiilor, fundațiilor şi federațiilor – publicat pe site-ul ANAF (decembrie 2019) – CLICK AICI
– NOU – HG nr. 970/2019 – privind stabilirea zilelor de 27 decembrie 2019 și 3 ianuarie 2020 ca zile libere – click aici
– Stabilirea salariului de bază minim brut sub nivelul celui prevăzut de HG nr. 935/2019 – nivel contravenții (sancțiuni) – CLICK AICI
– NOU SI OFICIAL – Inspecția Muncii a lansat azi (20.12.2019) – Registrul Electronic de Evidență a Zilierilor și o aplicație mobilă dedicată – click aici
– Cum procedăm pentru aliniere la salariul minim (până la 01.01.2020) – întocmim “Decizie colectivă de mărire a salariilor” sau “Act adițional” ? – click aici
– Decizie colectiva de majorare a salariilor minime (pentru 2020) – MODEL AICI
– Act Adițional majorare salariu minim 2020 – model pentru angajatori (gratuit, editabil, util) – click aici
– NOU SI UTIL – Model CIM (contract individual muncă) – cu cerințe GDPR incluse, plus alte complementari (model gratuit și editabil) – click aici
– Catalogul Mijloacelor Fixe – document actualizat la decembrie 2019 (editabil, integral, gratuit) – click aici
– NOU – ANAF – comunicat oficial cu privire la salariul minim pentru anul 2020 – click aici
