Va supunem atentiei, varianta integrala (in vigoare la 25 aprilie 2019) a Legii nr. 53/24.01.2003 – privind Codul Muncii, actualizata cu ultimele modificări.
Speram sa va fie de folos. Ultima modificare a fost adusa de – Ordonanța de urgență a Guvernului României nr. 26/2019 – text integral aici – pentru modificarea şi completarea unor acte normative (MO 309/2019).
PENTRU A DESCARCA ULTIMA VARIANTA ACTUALIZATA 2019 A CODULUI MUNCII (04.2019 – editabila MS Word) – CLICK AICI
IMPORTANT – CLICK PE CLOPOȚELUL ROSU DIN COLTUL ECRANULUI (STÂNGA JOS), SAU TE ROG SA DAI ACCEPT IN FEREASTRA CE APARE LA INTRAREA PE SITE – SI ABONEAZĂ-TE LA NOTIFICĂRI. DE CÂTE ORI PUBLICAM CEVA, AJUNGE MAI REPEDE LA TINE DECÂT LA CEI CARE NU SUNT ABONAȚI. PENTRU ABONARE LA NEWSLETTER – CLICK AICI
Sărbători legale sau zilele libere în care legal nu se lucrează – 2019 (conform legislație actualizată) – click aici
NOU – Model de pontaj ce permite automatizarea operațiilor – recunoaștere zile week-end, completare ore lucrate și ore suplimentare, etc. – click aici
[…] Codul Muncii sau Legea 53/2003 – versiune actualizată la 25.04.2019 (fișier gratuit, editabil) – click aici […]
[…] Codul Muncii sau Legea 53/2003 – versiune actualizată la 25.04.2019 (fișier gratuit, editabil) – click aici […]
[…] Codul Muncii sau Legea 53/2003 – versiune actualizată la 25.04.2019 (fișier gratuit, editabil) – click aici […]
[…] informatiilor) – ce prezinta sub forma unui tabel comparativ – modificările aduse Codului Muncii de OUG nr. 43/2019 – INFO MODIFICARI OUG AICI (material publicat în data de […]
[…] 120 alin.1 din Codul Muncii, spune că, munca prestată în afara duratei normale a timpului de muncă săptămânal, […]