AcasăCodul munciiContract individual de muncă - model oficial 2017 (editabil și gratuit)

Contract individual de muncă – model oficial 2017 (editabil și gratuit)

Dupa cum am spus si anul trecut, publicarea in MO a Legii nr. 57/11.04.2016 (pentru modificarea şi completarea Legii nr. 273/2004 privind procedura adopţiei) ce a introdus notiunea de concediu de acomodare cu durata de maximum un an, a dus la modificarea și completarea Legii nr. 53/2003 (Codul muncii)versiune actualizata 2016 aici, care aduce si ceva modificări CIM-ului cadru oficial (opinia noastra).

Pornind de la cele detaliate mai sus, noi am realizat o actualizare a CIM conform prevederilor LEGII 57/2016 – insa am adus si cateva precizari importante (marcate cu verde). Speram sa gasiti de folos propunerea noastra, iar daca sunt si alte pareri (pro sau contra), va asteptam cu detalii mai jos – la comentarii.

UPDATE 2018 – Contract individual de muncă – model oficial 2018 (editabil și gratuit) – click aici

PENTRU MODELUL DE CONTRACT INDIVIDUAL DE MUNCA, CONFORM LEGISLATIEI IN VIGOARE – (VALABIL 2017) – CLICK AICI

ALTE ARTICOLE UTILE:

ATENTIE – ATENȚIE – Inspecția Muncii a publicat in 25.11.2016 o versiune nouă a aplicației Revisal (vers. 6.0.6)click aici
– Contractul individual de muncă nu poate fi suspendat din inițiativa angajatorului – pe durata cercetării disciplinare prealabile, în condițiile legii – CLICK AICI
– Suspendarea contractului individual de muncă – comunicat ITM august 2015 – CLICK AICI
– Suspendarea contractului individual de munca – lamuriri oficiale – CLICK AICI
– Este legal contractul individual de muncă cu durata de o oră pe lună ? – CLICK AICI
– Obligatii la incheierea contractului individual de munca – verificarea aptitudinilor, informare, etc – CLICK AICI
– Contractul individual de muncă – validitate, nulitate (din perspectiva documentelor necesare la angajare) – CLICK AICI
– Clauzele contractului individual de muncă şi autorizarea funcţionării din punct de vedere al securităţii şi sănătăţii în muncă – CLICK AICI
– Registrul general de evidență a salariaților – cine are obligația înființării, cine are obligaţia de completare şi transmitere, cum se obține parola de transmitere on-line – click aici
– Instrucțiuni privind modul de cuantificare a nivelurilor de performanță – necesar evaluare salariați (model gratuit) – click aici
– Formular de evaluare a performantelor profesionale individuale (model util) – pentru funcții de conducere și pentru funcții de execuție – click aici
– Documente de depus la ITM pentru prima depunere a Revisal – primul contract individual de muncă (oficial) – click aici
Contribuții angajat și angajator 2017 – cotele de contribuții salariale (taxe) aplicabile în acest an (util)click aici

1 COMENTARIU

LĂSAȚI UN MESAJ

Introduceți aici numele dvs.

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.

- Advertisment -
- Advertisement -
error: Conținutul este protejat !!