Va oferim in cele ce urmeaza un model de notificare scrisă – emisa pe durata sau la sfârşitul perioadei de probă (conform art. 31 alin (3) din Codul Muncii ), in urma careia contractul individual de muncă poate înceta exclusiv printr-o notificare scrisă, fără preaviz, la iniţiativa oricăreia dintre părţi, fără a fi necesară motivarea acesteia. .
Speram sa va fie de folos. Un info cu privire la – Perioada de proba (art. 31 din Codul Muncii) – gasiti aici.
PENTRU A DESCARCA MODELUL DE NOTIFICARE – CLICK AICI
