Va supunem atentiei, varianta integrala (in vigoare la 04 decembrie 2018) a Legii nr. 53/24.01.2003 – privind Codul Muncii, actualizata cu ultimele modificări.
Speram sa va fie de folos. Ultima modificare a fost adusa de – Ordonanța de urgență a Guvernului României nr. 96/2018 – text integral aici – privind prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative (MO 963/2018).
PENTRU A DESCARCA ULTIMA VARIANTA ACTUALIZATA 2018 A CODULUI MUNCII (12.2018 – editabila MS Word) – CLICK AICI
IMPORTANT – CLICK PE CLOPOTELUL ROSU DIN COLTUL ECRANULUI (STANGA JOS) – SI ABONEAZA-TE LA NOTIFICARI. DE CATE ORI PUBLICAM CEVA, AJUNGE MAI REPEDE LA TINE DECAT LA CEI CARE NU SUNT ABONATI.
Sărbători legale sau zilele libere în care legal nu se lucrează (conform legislație actualizată) – click aici
„CabinetExpert.ro foloseste, dar va si recomanda cu incredere – cel mai bun program de facturare, gestiune si contabilitate primara – Smart Bill”
NOU – Model condică prezență (pentru sediu social sau puncte de lucru) – gratuit și editabil – click aici
Mulțumesc pentru toate noutățile postate!
[…] NOU – Codul Muncii sau Legea 53/2003 – versiune actualizată la 04.12.2018 (fișier gratuit, editabil) – click aici […]
[…] NOU – Codul Muncii sau Legea 53/2003 – versiune actualizată la 04.12.2018 (fișier gratuit, editabil) – click aici […]
[…] – OUG 96/2018 – prin care a fost modificat Codul Muncii – Legea nr. 53/2003 (versiune actualizata aici) și a creat cadrul legal pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe țară garantat în […]
[…] – Codul Muncii sau Legea 53/2003 – versiune actualizată la 04.12.2018 (fișier gratuit, editabil) – CLICK AICI […]
[…] derogare de la prevederile art. 164 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii – versiune la zi aici – republicată, cu modificările şi completările ulterioare, în perioada 1 ianuarie 2019 […]
[…] an – fapt ce a dus si la modificarea și completarea Legii nr. 53/2003 (Codul muncii) – versiune actualizata 2019 aici, dar si ultimele modificari ale Codului Muncii (din […]
[…] la repausul săptămânal este consacrat de art.132 din Codul Muncii […]
[…] conformitate cu prevederile Codului Muncii – varianta actualizata aici – mai exact Art. 31. (alin. 1) – pentru verificarea aptitudinilor salariatului, la […]
[…] Dupa cum stiti, in Monitorul Oficial nr. 309 din 19 aprilie 2019, a fost publicata – Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 26 din 18 aprilie 2019 – text integral – pentru modificarea şi completarea unor acte normative, OUG ce cuprinde pe langa modificarile la regimul zilierilor – DETALII AICI – si modificari la Codul Muncii. […]