NOU – semnătură electronică (avansată sau calificată însoțită de marca temporală) la încheierea CIM, simplificări telemuncă

Dupa cum stiti, ieri seara v-am informat cu privire la faptul ca – microîntreprinderile cu maximum 9 angajați nu vor mai avea obligativitatea întocmirii fișei postului, a condicii de prezență și a regulamentului intern pentru angajați – DETALII AICI.

💡 Aflam astazi ca – de la ministrul de resort – ca specificarea atribuțiilor postului se va putea face verbal, iar evidența orelor de muncă se va face în condițiile stabilite cu angajatul prin acord scris.

✅ ABONEAZA-TE LA NOUL NOSTRU CANAL DE YOUTUBE ✅ – click aici – DUPA CARE DAI CLICK PE “SUBSCRIBE” SI APOI PE CLOPOTEL. MULTUMIM!

🎯 Ministrul a mai precizat ca s-au aprobat si alte prevederi pentru digitalizarea și debirocratizarea relațiilor de muncă, în ședința de Guvern de ieri – in sensul ca, prin cele două acte normative elaborate la Ministerul Muncii, se propune flexibilizarea relațiilor de muncă prin:

🔹 Posibilitatea utilizării semnăturii electronice (avansată sau calificată însoțită de marca temporală) la încheierea contractului individual de muncă. Angajatorul va putea folosi semnătura electronică și în raporturile cu instituțiile publice, la întocmirea documentelor din domeniul relațiilor de muncă;

🔹 Simplificarea prevederilor privind telemunca, prin obligația angajatului să respecte și să asigure confidențialitatea informațiilor și documentelor, în timp ce angajatorul trebuie să asigure instruirea salariaților cu privire la utilizarea echipamentelor necesare telemuncii. Activitatea este verificată tot prin utilizarea tehnologiei informației;

IMPORTANT – CLICK PE CLOPOȚELUL ROSU DIN COLTUL ECRANULUI (STÂNGA JOS), SAU TE ROG SA DAI ACCEPT IN FEREASTRA CE APARE LA INTRAREA PE SITE – SI ABONEAZĂ-TE LA NOTIFICĂRI. DE CÂTE ORI PUBLICAM CEVA, AJUNGE MAI REPEDE LA TINE DECÂT LA CEI CARE NU SUNT ABONAȚI. PENTRU ABONARE LA NEWSLETTER – CLICK AICI

🔍 ALTE RESURSE UTILE – DIN ULTIMA PERIOADA: 🔍

🔍 – Particularități in cazul definitivării impozitului pe profit aferent anului 2020 – material oficial ANAF (martie 2021) – click aici
🎯 – Prelungire anulare obligații accesorii (OUG 69/2020), prelungire acordare eșalonare speciala (OUG 181/2020) – noutățile OUG nr. 19/2021 – CLICK AICI
💡 – Modificarea Legii Evaziunii Fiscale – care sunt noutatile aduse de Legea nr. 55/31.03.2021 (oficial) – click aici
📌 – NEWS – Legea nr. 57/2021 – Monitorul Oficial (partea I si a II-a), disponibil in mod gratuit si liber, permanent – click aici
🌏 – OPANAF nr. 435/2021 – aprobarea procedurii de conectare a aparatelor de marcat electronice fiscale (NOU) – click aici
💙 – Circulara MF nr. 70491(739129)/2021 – în vederea aplicării unitare a prevederilor CF, aprobate prin OMFP nr. 103/2016, astfel cum a fost modificat și completat prin OMFP nr. 2148/2020 – CLICK AICI
🔍 – ALTE CIRCULARE MFP/ANAF – CLICK AICI
✅ – PROCEDURA de înregistrare, la cerere, în scopuri de TVA – potrivit art. 316 alin. (12) lit. e) din Codul fiscal – CLICK AICI
👗 – PROCEDURA privind evaluarea riscului fiscal – pentru persoanele impozabile care solicită înregistrarea în scopuri de TVA (potrivit art. 316 alin. (12) lit. e) din CF) 👗 – click aici
🌏 – PROCEDURA de anulare, din oficiu, a înregistrării în scopuri de TVA – a persoanelor impozabile care prezintă risc fiscal ridicat (art. 316 alin. (11) lit. h) – click aici
🌲 – Modificări aduse Legii Contabilității nr. 82/1991, de OUG nr.13/2021 – tabel comparativ oficial ANAF – click aici