Decizie suspendare CIM conform articolului 54 din Codul Muncii (situație concediu fără plată) – model oficial

4
1092

Potrivit Codului Muncii, TITLUL II – Contractul individual de muncă, CAPITOLUL 4 – Suspendarea contractului individual de muncă, ART. 54. – Suspendarea prin acordul părţilor, contractul individual de muncă poate fi suspendat, prin acordul părţilor, în cazul concediilor fără plată pentru studii sau pentru interese personale.

Pe durata concediului fără plată, contractul individual de muncă încheiat între salariat şi angajator este suspendat, deci se impune modificarea contractului individual de muncă in sensul incheierii unui act aditional care sa prevada data inceperii CFP si suspendarea CIM pe durata CFP.

Inainte de toate acestea, trebuie incheiata si o decizie, iar in acest sens va propunem un model oficial, preluat de pe site-ul ITM Satu Mare.

PENTRU A DESCARCA MODELUL DE DECIZIE CU PRIVIRE LA SITUATIE CFP – CLICK AICI

ALTE MODELE DE DECIZIIDecizie detasare conform articolului 45 din Codul Muncii – model oficialCLICK AICI

Anunțuri publicitare

4 COMENTARII

Lasă un răspuns

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.