Multumita colegilor de pe grupul - Contabili pe Facebook - va supunem atentiei postarea Ministrului Muncii, realizata pe Facebook, in cursul zilei de azi. Potrivit postarii, MMJS lucrează la creșterea salariului minim pe economie încă de la finalul acestui an (incepand cu 01.11.2018) și la diferentierea salariului minim...
Legea internshipului a intrat în vigoare în luna august - detalii oficiale si aici - iar printre obligațiile pe care le conține se regăsește și cea referitoare la încheierea unui contract de internship precum și cea privind emiterea unui certificat de internship, la finalul programului. Modelele acestor două documente...
În ultima săptămână din luna septembrie, la nivel naţional, s-a desfășurat o campanie de control la beneficiarii la care folosesc munca zilierilor . Pentru a nu exista nici un fel de dubii vizavi de activităţile desfăşurate de zilieri, ITM reamintește că aceştia pot desfăşura numai activităţi necalificate, cu caracter...
Dupa cum stiti, in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/24.01.2003 – privind Codul Muncii - text integral actualizat 2018 aici - la sfarsitul fiecarui an (deci si in 2018) trebuie realizata evaluarea performantelor profesionale ale salariatilor ce fac parte din efectivul de personal al angajatorului (SRL/SA/PFA, etc.). Evaluarea se...
Inspecţia Muncii a desfăşurat, în perioada 17-28 septembrie 2018, acţiuni de control în urma cărora s-au aplicat amenzi în valoare totală de 1.615.182 de euro, adică 7.526.750 de lei. Au fost depistate 572 persoane care lucrau fără forme legale, dintre acestea 81 erau din județul Argeș, 63 din Timiș...
În vederea asigurării condiţiilor de securitate şi sănătate în muncă şi pentru prevenirea accidentelor şi a bolilor profesionale, angajatorii au obligaţia să obţină autorizaţia de funcţionare din punct de vedere al securităţii şi sănătăţii în muncă, înainte de începerea oricărei activităţi. Nu se autorizează de catre inspectoratul teritorial de...
Salariații part time sau cu plata în acord trebuie să depună până azi, 05 OCTOMBRIE 2018, la fiecare angajator, câte o declarație pe propria răspundere că au obținut în SEPTEMBRIE 2018, în total, cel puțin 1.900 de lei brut. Asta doar dacă obțin venituri în baza mai multor contracte...
Mai multe materiale publicate în presă în cursul ultimelor zile susțin că abrogarea articolului 75 din Codul Fiscal ar putea avea drept consecință faptul că angajații nu vor mai avea concediul medical plătit . Precizăm că indemnizațiile și concediile de asigurări sociale de sănătate sunt reglementate distinct printr-un alt...
Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă anunţă lansarea Registrului electronic de evidenţă a contractelor de internship . Registrul înfiinţat şi gestionat de ANOFM - https://www.internship.anofm.ro - va ţine evidenţa tuturor contractelor de internship, organizaţiile-gazdă (persoane juridice la care internii desfăşoară activităţi specifice, în baza contractelor de internship)...
Străinii cu şedere legală pe teritoriul României pot fi încadraţi în muncă în baza avizului de angajare, obţinut de angajatori în condiţiile stipulate de Ordonanta nr. 25/2014, actualizată. Totodata, străinii titulari ai dreptului de şedere temporară pentru studii pot fi încadraţi în muncă pe teritoriul României fără aviz de...
Răspuns: Referitor la situația semnalată de angajatori în care aceștia nu vizualizează conținutul codului de încărcare REGES/REVISAL, vă comunicăm că problema tehnică a fost identificată și se află în curs de rezolvare . Astfel, depunerile din acest moment sunt deja rezolvate, iar cele anterioare vor fi rezolvate prin reprocesarea...
Guvernul a aprobat o Hotărâre prin care se modifică și se completează normele de aplicare a OUG 60/2018, care prevede acordarea de subvenții atât pentru angajatori, cât și pentru angajați. Astfel, angajatorii care încheie un contract de ucenicie sau de stagiu, după caz, beneficiază, la cerere, pe întreaga perioadă...
Pe site-ul oficial al Ministerului Muncii și Justiției Sociale, a fost postat azi - Proiectul de Hotărâre pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, care prevede urmatoarele: Începând cu data de 1 ianuarie 2019, salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată,...
Pentru suport tehnic și sugestii referitoare la situațiile întâlnite în utilizarea aplicațiilor REGES/REVISAL se poate utiliza adresa de e-mail [email protected] sau apela ghidul interactiv la numărul de telefon 0318601901. Precizarile au fost facute astazi pe pagina oficiala de Facebook a Inspectoratului Teritorial de Munca Caras-Severin (ITM CS). IMPORTANT...
Deși Codul Muncii obligă angajatorii să elibereze, la solicitarea scrisă a salariatului sau a unui fost salariat, un extras din registru, datat și certificat pentru conformitate, sau o adeverință care să ateste activitatea desfăşurată de acesta, durata activităţii, salariul, vechimea în muncă, în meserie şi în specialitate, totuși, din...
error: Conținutul este protejat !!