„ Pentru contabilitate și salarizare – recomandăm NextUp ”
Prin Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 89/2025 pentru modificareaşicompletarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, reglementarea unor măsuri fiscal-bugetare, precum şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative, Art.III,semenţine măsura scutirii de la plata impozitului pe venit şi a contribuţiilor socialeobligatorii a sumei de 300 lei, respectiv 200 lei pentru veniturile din salarii şi asimilatesalariilor, astfel:
► Nu se datorează impozit pe venit şi contribuţii sociale obligatorii (CASși CASS),în cazul salariaţilor care desfăşoară activitate în baza contractului individual demuncă,încadraţi cu normă întreagă, la locul unde se află funcţia de bază, pentrusumade300lei/lună din veniturile din salarii şi asimilate salariilor aferente perioadei 1ianuarie-30 iunie 2026, respectiv pentru suma de 200 lei/lună, din venituriledinsalariişiasimilate salariilor aferente perioadei 1 iulie-31 decembrie 2026, dacă sunt îndeplinitecumulativ următoarele condiţii :
a) nivelul salariului de bază brut lunar stabilit potrivit contractului individualdemuncă, fără a include sporuri şi alte adaosuri, este egal cu nivelul salariului minimbrutpe ţară garantat în plată, stabilit prin act normativ, în vigoare în luna căreiaîi suntaferente veniturile,
b) venitul brut realizat din salarii si asimilate salariilor, fărăaincludecontravaloarea tichetelor de masă, voucherelor de vacanţă, respectiv indemnizaţadehrană, după caz, acordate potrivit legii, în baza aceluiaşi contract individual demuncă,pentru aceeaşi lună, nu depăşeşte nivelul de 4.300 lei inclusiv în perioadacuprinsăîntre 1 ianuarie-30 iunie 2026, respectiv nivelul de 4.600 lei inclusiv înperioadacuprinsă între1 iulie-31 decembrie 2026.
► Prevederile de mai sus se aplică în aceleaşi condiţii şi în cazul veniturilordinsalarii şi asimilate salariilor obţinute în baza unui raport de serviciu.
► Suma de 300 lei, respectiv suma de 200 de lei se diminuează în funcţiede:
a) perioada din lună în care salariul de bază/solda lunară din contractul individualde muncă sau raportul de serviciu, după caz, este menţinut(ă) la nivelul salariuluiminim brut pe ţară garantat în plată,
b) data de la care angajaţii noi sunt încadraţi în muncă la unnivelalsalariului/soldei lunar(e), după caz, egal cu nivelul salariului minimbrut peţarăgarantat în plată,
c) fracţia din lună pentru care se determină veniturile din salarii şi asimilatesalariilor,
d) data de la care încetează contractul individual de muncă/raportul deserviciu,după caz.
NU UITATI SA DATI UN LIKE SI PAGINII NOASTRE DE FACEBOOK – CLICK AICI – SAU SA VA ABONATI LA NEWSLETTER – VEZI PARTEA DREAPTA LA SECTIUNEA „Abonare la blog – via e-mail”. NOU – ACUM AVEM SI UN GRUP PE FACEBOOK – CLICK AICI, DAR SI UNUL DE TELEGRAM – CLICK AICI.
► Pentru aplicarea prevederilor art. 146 alin. (5^6) – (5^9) și ale art. 168alin.(6^1) din Codul fiscal, nivelul salariului de bază minim brut pe ţară garantat înplatăînvigoare în luna pentru care se aplică prevederile, se diminuează astfel:
– pentru veniturile aferente perioadei 1 ianuarie – 30 iunie 2026, cusumade300lei lunar,
– pentru veniturile aferente perioadei 1 iulie – 31 decembrie 2026, cusumade200lei lunar.
Salariul minim brut pe țară garantat în plată în vigoare la data de 1 ianuarie2026este în sumă de 4.050 lei, așa cum a fost stabilit prin H.G. nr. 1506/27.11.2024.
Prevederile de mai sus se aplică veniturilor aferente lunilor ianuarie-decembrie 2026 inclusiv.
NOUTATI 2026:
✅ – HAI SA AJUTAM! – Solicitare sprijin pentru Asociația Literata. Va mulțumim anticipat tuturor! – click aici sau click aici (F 177) – HAI SA AJUTAM SI AICI .
– ▶️ NOTĂ DE FUNDAMENTARE (model) – privind tratamentul contabil și fiscal al bonificației de 3%, conform Ordin ANAF nr. 540/2025 – click aici
– ⏰ Modificarile aduse de OUG nr. 89/2025 – la CODUL FISCAL si la alte ACTE FISCALE (info rapid oficial) ⏰- click aici
– 💡 Legea nr. 245/2025 – modificare art. 32 alin. (7) din Legea nr. 273/2006 privind finanțele publice locale (obligatoriu CIF punct de lucru la 1 salariat) 💡 – click aici
– ⚠️ Tabel comparativ oficial (text vechi/text nou) – cu privire la modificarile aduse de Legea nr. 239/2025 (pachet 2 masuri fiscale 2026) ⚠️ – click aici
– ✅ OUG nr. 89/2025 – modificare și completare CF (din 2026), reglementare măsuri fiscal-bugetare, alte acte normative modificate (ordonanta trenulet 2026) ✅ – click aici
– ⛔ ATENTIE – STOP DEZINFORMĂRII – Administratorii NU sunt obligați să aibă CIM (puneți punct manipulărilor juridice din mediul online) ⛔ – CLICK AICI
– ⏰ Ordonanța trenuleț – măsuri fiscal-bugetare și de relansare economicǎ pentru 2026 (oficial) ⏰ – click aici
– ▶️ NOU (din 01.01.2026) – ce inspectori trebuie sa folosească înregistratoare foto-audio-video portabile de tip bodycam/body worn camera ▶️ – click aici
– 💡OFICIAL – salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată urmează să fie majorat la 4.325 lei lunar începând cu data de 1 iulie 2026 💡- click aici
🔍 ALTE RESURSE UTILE – DIN ULTIMA PERIOADA: 🔍
⏰ – RESURSE UMANE / CODUL MUNCII – ULTIMELE NOUTATI – CLICK AICI
▶️ – TOTUL DESPRE BILANTUL LA 31.12.2024 – CLICK AICI
💡- NOUTATILE LEGISLATIVE (LA ZI) – CLICK AICI
✅ – SECTIUNE MODIFICARI IN DOMENIUL TVA – click aici
⚠️ – CUM STAI LA CURENT CU NOUTATILE FINANCIAR-CONTABILE – CLICK AICI
✅ ABONEAZA-TE LA NOUL NOSTRU CANAL DE YOUTUBE ✅ – click aici – DUPA CARE DAI CLICK PE „SUBSCRIBE” SI APOI PE CLOPOTEL. MULTUMIM! ⚠️ CONTABILI PE FACEBOOK ⚠️ – CLICK AICI
